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新入社員受け入れ準備講座 ~「育てる側」の教育は「現場まかせ」で何もしていないのでは?

開催日時 2019年02月23日(土)10:00~16:00(※9:45から受付開始)
受講料 18,000円(税込・事前振込制)
定員 12名(先着順、最少催行人数6名)
主催 LLCチーム経営
申込み info@teamkeiei.com(講座名、受講者氏名、所属、連絡先をご記載下さい)
会場 大阪産業創造館 (大阪市中央区本町1-4-5)
内容

新人教育は入社後の短時間で済ませ、その後の育成は現場任せになりがちです。したがってその教育効果は配属先の先輩社員やリーダーの能力、力量によって大きく変わってきます。
例えば、手取り足取りで「教える」だけでは、主体的に考え行動する人材は育ちません。
いち早く、自ら考え、動く、即戦力の人材に育てるにはコツがあります。
「教える」「支援する」「影響を与える」の3つの育て方のコツを学び、社員の人材育成にお役立てください。また、教育途中に辞めてしまうという大打撃を避けるためにも、チームリーダー、管理職、経営者にもぜひ学んでいただきたい講座です。
会社で実践する際に、より効果的な1社2名での受講をおすすめします。

■講座のねらい
・新人、後輩への指導と育成の「あり方」を学ぶ
・効果的なコミュニケーションの基本、留意点を知る
・指導、育成のタイミングとスキルを体感する
■プログラム
1. 自身の経験から学ぶ
2. 指導、育成のためのコミュニケーションの基本
3. 「教える」時の留意点
4. 「支援する」時に必要なスキル
5. 「影響を与える」とは

★お申込みはこちらの予約フォームより → https://teamkeiei.com/seminar/20181012/991/